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呂主席在政協半年工作交賬會上的講話
時間:2018-7-20

同志們:

剛才,傳達學習了省政協十二屆二次常委會精神,安排布置了“訪廉問廉百千萬”活動相關工作,傳達學習了有關文件精神,10個委室和紀檢組匯報了半年來工作開展情況和下半年工作打算,各位主席會議成員就分管聯系工作作了總結和安排,我都贊成。
省政協十二屆二次常委會緊緊圍繞貫徹落實省委十一屆三次全會和清華書記重要講話精神、推動我省高質量發展協商議政。省委十一屆三次全會是在我省轉型發展、創新發展、跨越發展的關鍵時期召開的一次十分重要的會議。全會深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記對四川工作系列重要指示精神,一張藍圖繪到底、重整行裝再出發,豐富完善了四川發展的戰略謀劃。清華書記的重要講話站高謀遠、統攬全局、思想深邃,深入分析四川發展的全局性根本性長遠性問題,對新時代治蜀興川作出系統謀劃和全面部署。全會作出的兩個《決定》,通篇貫穿習近平總書記對四川工作系列重要指示精神,是確保全省工作始終沿著習近平總書記指引的方向勝利前進的行動綱領。會議的成功召開,對于決勝全面小康、建設經濟強省,推動治蜀興川再上新臺階具有十分重大的意義。為此,我們一定要認真學習領會、準確把握精神實質,凝聚思想共識,切實把思想和行動統一到省委十一屆三次全會和清華書記重要講話精神上來,特別要聚焦即將召開的市委五屆六次全會確立的加快建成全省經濟副中心、全力構筑“一干多支”中“宜賓強支”的戰略謀劃和宜賓經濟高質量發展的戰略定位、奮斗目標和主要任務,深化市情認識,牢牢把握政協履職的方向,找準履職的著力點,切實做到理論上融會貫通、思想上堅定不移、行動上緊抓不放、落實上不打折扣,推動政協工作高質量發展,為助推宜賓經濟社會發展不斷取得新突破展現政協作為、貢獻政協力量。
實踐證明,建立工作交賬制度是一項行之有效的工作制度,有利于層層傳導工作壓力,督促工作任務高質量的完成,符合市委轉變作風狠抓工作落實的要求。總的來講,大家的交賬意識得到了進一步的強化,能干事、會干事、干成事的良好工作氛圍逐步形成,年初確定的重點調研、視察、協商和扶貧攻堅以及機關建設有序、有效推進,取得了一定的成績,相關工作還得到了省政協領導和市委、市政府領導的高度重視和肯定,也得到廣大政協委員的充分認可和支持,應該給予充分肯定。在此,我代表政協黨組、主席會對大家的辛勤努力表示衷心的感謝! 

成績屬于過去,更要正視我們工作中存在的一些突出問題:一是工作進展不平衡。委室之間在工作任務、干部職工的工作狀態、工作開展質量上還存在不平衡的問題,都有待進一步提高。按照年度工作計劃表,還有一些重點調研、視察、協商等任務沒有按照既定的時間節點完成,有的開展了遲遲沒有形成報告上報。每一次外出考察學習按要求都要及時形成考察報告,沒有形成報告的都要抓緊補上,而且要注重報告質量,特別是調研、視察、協商報告更要確保高質量。二是工作超前性、責任心不強。一些會議準備不充分、考慮不周全,計劃性、超前性較差,導致會議效果不夠好。部分文稿質量不高,突出表現在沒有認真領會最新的中省市文件精神實質,存在照葫蘆畫樣情況,有的印制質量還存在問題;個別文稿經過層層把關,到我這里還存在語句不通順、邏輯不清晰的現象,甚至還存在提法錯誤和錯別字等情況。這些都充分說明我們的責任心還不夠強,工作還不夠仔細,希望在今后的工作中認真加以克服。三是協調配合、工作作風有待進一步加強。工作的統籌協調、委室之間的默契配合還不夠,主席會議成員與委室之間、委室與委室之間、委室與科室之間、科室與科室之間的無縫對接、協調配合還不夠,特別是跟蹤問效、督促落實上與新形勢政協工作的要求還有較大差距。在工作作風上還存在懶散、不作為、慢作為現象。特別是今年市上開展作風整治以來,雖然在市上的明察暗訪通報中,目前還沒有點到市政協機關,不代表我們就沒有問題。通過前期單位內部的明察暗訪情況來看,有的干部在忙,個別的干部職工好像上班是混日子、無所事事,有的還不遵守作息紀律。以上這些問題,我們都要引起高度重視,要認真對照年初目標任務和各委室職責以及每一個人的工作任務,查找工作中的不足和問題,認真反思,增添工作措施,確保今年政協各項目標任務的全面完成。在此,講三點意見。

一、轉作風作表率,打造過硬政協隊伍。

省委十一屆三次全會為宜賓建設發展指明了道路和方向,宜賓將建設南向、東向開放樞紐和全省經濟副中心,而且宜賓也提出了更高定位和發展目標。宜賓發展面臨難得的歷史機遇,更多的還是壓力。新的形勢、新的任務、新的要求,對政協工作如何聚焦中心、服務大局助推全市宏偉目標的實現,寄予了更多的期待,提供了更多的履職平臺,這是對我們干部職工能力素質的考量。前段時間,市委專門下發了《關于開展縣級領導班子和縣級干部績效量化考核工作的通知》,加強對縣級領導班子和縣級干部的管理考核工作,每月都要進行考評打分,年底進行總評。任務將更重,考核將更嚴。作為政協工作者,大家一定要充分認清形勢,凝聚共識,把思想和行動統一到省市委的最新部署上來,對標上級要求,自加工作壓力,提升能力素質,轉變工作作風,努力做敢于擔當的表率、狠抓落實的表率、勇爭一流的表率,全身心投入政協工作。
    一是要敢于擔當。要克服懶散、不作為、慢作為、不敢擔當的現象,不要成為負面典型。要樹立敢于攻堅克難、敢于啃硬骨頭的責任意識,把高標準履職盡責作為基本要求,做到日常工作能盡責、難題面前敢負責、出現過失敢擔責。面對重大原則問題要立場堅定、旗幟鮮明;面對歪風邪氣要敢于較真、敢抓敢管。要勇于接受安排的新任務,不能躲、散、讓,要敢于說“讓我來”、“我可以”、“沒問題”,不要一味講條件、找理由、談困難。作為政協干部,一定要敢于擔當、敢于承擔重任。

二是要狠抓落實。要克服辦事效率不高、落實工作力度不大,辦事落不到實處、成效不明顯的問題。習近平總書記反復強調要崇尚實干、狠抓落實。如果不沉下心來抓落實,再好的目標,再好的藍圖,也只是鏡中花、水中月。這能力那能力,不抓落實就是沒能力;這忙那忙,不落實就是瞎忙。為此,要堅持一抓到底的狠勁,發揚大家在承辦“7+3”政協聯系會工作中協調配合、工作務實、樹立形象的精神,在提升執行力和辦事效率上下功夫,在政協工作中真正做“狠抓落實,務求實效”的實踐者,而不是旁觀者。

三是要勇爭一流。要克服政協處于二線,可以懈怠、慢節奏、等待退休的思維,樹立一線意識,政協是民主政治工作的一線,是協商民主的一線。為此,要充分發揚積極向上、工作務實、釘“釘子”精神,立足本職崗位,恪盡職守,勇于開拓創新、奮勇爭先。要有爭先創優、勇爭一流的意識,樹立集體榮譽感,承擔的各項工作任務要堅持高標準,參加的各項考核檢查要爭取好成績,通過每個人的出色工作形成機關整體工作的新氣象,真正發揮作為“四大辦”之一的率帶作用。 

二、講團結聚合力,嚴要求推進政協委室工作

委室工作是政協全部工作的基礎,委室工作的好壞直接影響政協工作的質量。今年,我們進一步完善了委室的職能職責,建立了委室目標績效考核體系,對委室工作交賬作了一些改變,實行季度書面交賬、半年述職交賬、年終績效考評。對于嚴要求加強委室工作,確保工作順利推進見到實效,我認為要統一三點認識。

一是要認識到“委室是干部鍛煉成長進步的重要平臺”。雖然我們專委會的一些主任、副主任都是從主干線過來的,有的雖然談不上還要進一步成長,但也要充分發揮自己工作經驗豐富的優勢,搞好傳幫帶,幫助年輕干部鍛煉成長。從過去政協干部成長的情況來看,我們很多干部通過政協崗位的鍛煉,能力素質有了很大的提升,得到了組織的認可,政協機關有三位主任、四位副主任都是在政協機關成長起來的,政協干部也先后有胡建軍、向華、聞安等優秀同志交流到區縣任職。事實說明,只要工作努力,工作有成績,就會有為有位。為此,我們年輕的干部一定要珍惜所處的鍛煉平臺,加強理論學習,刻苦鉆研業務,勤奮努力工作,只有把能力素質錘煉到家,才有可能得到組織的認可和群眾的公認,才有機會承擔更重要的工作任務,從而發揮更大的作用,為社會做出更大的貢獻。

二是要認識到“做好委室工作需要下苦功夫、下硬功夫”。委室工作,尤其是專委會工作看起來內容不是很多,但真正按照高質量標準要求做起來,是需要下一番功夫的。客觀上,每個委室的人員都不多,最近我們從縣上抽掛了四個人員充實到了有關科室。隨著形勢的變化,市上的要求更高,政協的履職任務也會更重。各委室一定要加強工作的統籌協調,調動干部職工的工作積極性,在任務重、人員少、時間緊、要求高的情況下,只有團結帶領科室人員,在分管領導的領導指揮下,下苦功夫、下硬功夫、群策群力把委室的各項工作做得有聲有色,確保目標任務的全面完成。
三是要認識到“做好政協委室工作必須要團結協作”。一方面委室內部要加強團結協作。主任、副主任、科長一定要上下齊心,協作共事,打好委室工作總體戰。有事情,人人都要干,分管領導要加強指導,委室主任、副主任不能當甩手掌柜,科室人員更要盡心盡責。另一方面,委室之間要加強團結協作。辦公室、研究室、各專委會都是政協的工作機構,都有明確的工作職責,盡管各司其職,但很多工作互有交叉,需要大家相互配合。只有密切協調配合,分工不分家,心往一處想,勁往一處使,齊心協力,才能做好政協的各項工作,才能推動政協工作的履職高質量。

三、抓重點出亮點,高質量推進政協工作

半年時間一晃而過,下半年工作任務還非常繁重。前面談到的上半年還沒有完成的工作,要抓緊完成。下半年要開展的調研、視察、協商、民主評議、全會籌備工作、提案工作座談會、臺胞臺屬僑胞僑屬代表座談會、政協系統工作交流會、主席學習會、政協系統運動會和編輯出版《宜賓歷史文化名人》叢書等工作,要各司其職,抓住重點,突破難點,力爭推出亮點,圓滿完成全年各項工作任務。

一是要突出工作重點。要認真做好重點調研、視察和協商的組織實施工作,尤其是要想方設法提交分析情況透徹、查找問題準確、建議措施可行的調研視察報告和協商意見。辦公室要做好機關工作的統籌協調工作,發揮好中樞作用;要做好政協黨組、主席會和其他委室的服務保障工作,為政協工作創造良好的履職條件。研究室要注意做好重要文稿的起草和把關工作,尤其是以政協黨組名義上報給市委的調研、視察、協商報告和意見,一定要把好關定好向。提案委要牽頭組織好重點督辦提案的督辦工作,確保每一件重點督辦提案都能辦實、辦好,同時,要提前做好五屆三次全會的提案前期準備工作,尤其是一號提案的打造工作。經濟委要加強與相關部門的溝通聯系,及時研究掌握全國、全省和全市經濟和社會發展情況,提出有關對策建議,為政協黨組、主席會成員及時提供相關參考資料。人資環委要加強與有關部門的聯系協調,收集整理人口、資源、環境保護的相關情況,為宜賓建設長江生態第一城的目標,廣泛凝心聚力、務實建言獻策。科教文衛體委要扎實做好有關全創資料的收集、整理,抓好《宜賓文化名人叢書》的編撰工作。學習文史委要抓好《宜賓交通運輸史略》書籍資料的編輯工作,要確保質量,體現政協特色,同時要認真總結經驗、完善委員培訓工作,為下一步開展培訓奠定基礎。委員聯絡委要繼續牽頭做好“我為扶貧攻堅做件事”以及“四引四幫”活動相關工作,力爭推出優秀典型的政協委員代表,加大宣傳力度,擴大政協影響力。法群委要抓好牽頭的依法治市和民主評議工作,要加大工作力度,不要流于形式,評議工作要力爭達到“黨委政府滿意、政協委員滿意、人民群眾滿意、被評議單位滿意”的目標。民宗委要加強對民族宗教界別委員的聯絡聯誼工作,及時掌握有關情況,幫助黨委政府做好民族宗教人士的穩定工作,尤其要深入貧困縣少數民族地區了解脫貧攻堅、經濟社會現狀,提出有價值的建議意見。紀檢組要按照市紀委監委要求做好相關工作,同時也要積極參與市政協的相關工作。此外,今年以來,“大學習、大討論、大調研”活動、“轉作風、抓落實、樹形象、作表率”活動、糾“四風”轉作風五項專項整治工作、習近平總書記關于加強和改進人民政協工作的重要思想學習研討活動等各類專項工作和活動比較多,比較集中,各牽頭單位和負責人要認真思考,仔細謀劃,狠抓落實,力爭取得實實在在的成效。

二是要確保工作進度。對已經明確的各項工作要嚴格按照年度工作計劃安排抓好落實。要認真梳理年度工作進展情況,把目標任務變成實實在在的工作項目,每項工作任務都要有方案、有要求,明確責任主體、明確時間進度,一項一項分解,一件一件落實,同時,辦公室要加強督查督辦,確保各項工作嚴格按照計劃安排的時限完成。 

三是要提升工作質量。定了的事情要干就干好、干出精品、干出品牌。我們常說,建言建在關鍵處、議政議到點子上。我理解就是,政協人不隨便說話,但開口說就一定要說到點子上,這實質上就是講究工作質量的具體體現。因此,在工作中一定要堅持高標準、高質量,在“求真、求實、求精、管用”上下功夫,調研、視察、協商以及政協組織的其他每一項工作,都嚴密組織、精心實施,著力打造精品,展現政協風采,提升政協影響力。

同志們,今天既是委室工作半年小評和政協半年工作總結會,也是下半年工作動員部署會。希望大家團結一心、密切合作、齊心協力把下半年的各項工作任務高標準、高質量完成好,為政協事業邁上新臺階貢獻力量。

 

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